根据法律规定，员工因工伤遭受的损失应当获得相应的赔偿。在您的情况下，您可能有权要求公司的赔偿。 首先，您需要了解自己的工伤等级。一般来说，工伤可以分为10个等级，其中9级是最轻的，而10级则是最严重的。如果您的工伤等级为9级或更严重，则可以获得更多的赔偿。 其次，您可以向劳动部门申请工伤认定和工伤鉴定。如果您认为自己符合工伤条件，并且希望得到赔偿，则需要进行相关的程序。这包括提交工伤事故报告、医疗证明等材料，以及接受工伤鉴定。 最后，您还可以考虑向法院提起诉讼，要求公司支付赔偿金。在起诉之前，建议先与公司协商，看是否能达成和解协议。 请注意，以上信息仅供参考，具体赔偿金额应根据实际情况确定。如果您有具体的案件情况，建议咨询专业的律师，以获取更加准确的解答。