您的情况可能符合《工伤保险条例》中规定的“因工作原因受到事故伤害或者患职业病”的情形。如果您在参与单位组织的足球赛时受伤，并且该受伤属于工作原因（如比赛规则要求），那么您有权向单位申请工伤认定。 关于如何与单位进行协商，您可以考虑以下几个方面。 提供相关医疗证明和诊断报告。首先，准备好相关的医疗证明和诊断报告，包括但不限于医疗机构出具的诊断书、影像学检查结果等。 了解单位政策。在准备材料的过程中，可以先了解一下单位的相关政策和规定，以便更好地维护自己的权益。 联系人力资源部门或工会。如果单位内部有人力资源部门或工会，可以直接联系他们，表达您的诉求并寻求帮助。 咨询专业人士。如果自己难以处理此事，也可以考虑聘请专业的律师来协助解决。 最终能否获得赔偿，关键在于证据的有效性和说服力。希望以上建议对您有所帮助。