您好，根据我国相关法律规定，如果您在工作中受伤，并且您的工作与事故有关，您有权获得医疗费用补偿。此外，如果您的伤势导致您无法继续从事原来的劳动，您可以要求雇主支付您的误工费。 关于误工费的金额，这取决于您的具体状况，例如是否影响到您的工作能力，以及是否需要长期休息。通常情况下，雇主会按照当地的标准工资来支付误工费。请注意，这些计算方法可能会因地区而异，因此最好咨询当地的法律顾问以获取更准确的信息。 同时，请注意，如果您认为公司的行为违反了劳动合同法或其他相关的法律法规，您还有权要求赔偿金或者解除合同并得到相应的经济补偿。 最后，为了确保自己的权益不受侵犯，请务必保留好所有的文件记录，包括但不限于工作证明、医生的诊断报告、治疗计划等，并及时联系专业的法律顾问进行咨询和指导。祝您早日康复！