在您的情况下，首先需要了解的是，工伤赔偿通常包括医疗费用、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等。九级伤残的赔偿标准通常较高，如果实际赔偿远低于法定标准，您有理由认为协议不公平。 要维权，您可以首先咨询专业律师，了解您的权益和可能的赔偿范围。律师会帮助您分析协议内容，判断是否存在显失公平的情况。如果协议确实不公平，您可以根据《中华人民共和国合同法》的规定，请求法院或仲裁机构撤销或变更合同。 在法律程序中，您可能需要提供工伤认定书、伤残等级鉴定书、医疗费用单据等相关证据。如果协议被认定为无效或可撤销，您将有权重新计算并要求合理的工伤赔偿。 请注意，撤销合同或要求重新计算赔偿可能涉及一定的法律程序和时间，因此建议您尽快采取行动，并寻求专业法律帮助。同时，考虑到诉讼可能产生的费用和时间成本，您也可以考虑与单位进行协商，看是否能够达成一个双方都认为公平的解决方案。