根据《中华人民共和国劳动民法典》第四十七条规定，劳动者连续工作一年以上的，享受一个月的经济补偿金。因此，你已经工作了7年零6个月，可以要求得到一个月的经济补偿金。此外，如果该公司没有为你缴纳社会保险费，还可以要求补缴。具体数额可以根据你的工资水平和当地的社会平均工资来确定。建议你在离职前与公司协商解决，以避免发生争议。