您好，根据我国《劳动法》的规定，劳动者在解除劳动合同后，用人单位应当按照国家有关规定给予经济补偿，并支付赔偿金。但是，如果员工因个人原因主动辞职，一般情况下不会受到额外的处罚或要求其购买商品作为解约条件。建议您向当地人力资源和社会保障局进行咨询，以了解您的具体情况是否符合相关法律规定。同时，您可以考虑与公司协商解决这个问题，寻求合理的解决方案。