尊敬的用户，您的问题已经收到。根据我国相关法律法规，雇主应当按照法律规定支付员工工资。如果您在工作中遇到此类情况，请您及时与老板协商解决，并保留相关的证据材料以备后用。同时，建议您可以向当地劳动监察大队或者劳动仲裁委员会寻求帮助和指导。希望我的回答对您有所帮助。