根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，劳动者在用人单位连续工作满一年以上，并且依法参加基本养老保险的，应当缴纳基本养老保险费。如果劳动者与用人单位终止或者解除劳动关系时，其未参保缴费年限可以累积计算。 如果你已经为单位工作了9年，并且符合上述条件，你可以要求单位按照法律规定为你补缴养老保险。具体操作流程可能包括以下步骤。 提出书面申请。首先，你需要向单位提出书面申请，明确告知你希望单位为其补缴养老保险。 调查核实。单位需要对你的工作经历和参保情况进行调查核实，确保你确实参加了基本养老保险。 签订协议。双方可以在平等自愿的基础上签订书面协议，确定补缴的具体金额和时间。 办理手续。按照当地社保部门的要求，办理补缴手续，如填写相关表格、提供身份证明等。 缴纳费用。根据协议约定的时间和方式，按时足额缴纳养老保险费。 请注意，不同地区的规定可能会有所不同，请以当地的社保政策为准。同时，建议你在处理此类事务前咨询专业的法律顾问，以便更好地维护自己的合法权益。