在大多数国家和地区，企业为了保护员工的健康和安全，通常会制定相应的规章制度。其中可能包括关于工作场所设备使用的规定。如果公司认为使用电插排存在安全隐患，并且采取了必要的措施来减少这种风险（如提供安全的充电环境或更换更安全的设备），那么根据这些规定进行处罚是合理的。 然而，具体到你提到的案例中，如果没有明确的规定或者没有足够的证据表明电插排放置在床边确实导致了任何伤害或其他后果，那么公司的行为可能会被认为是不合理的。这涉及到具体的法律规定和实践情况，建议你详细阅读相关法规，并与法律顾问咨询以获取最准确的信息和指导。