根据您的描述，您在工作期间受伤并得到了保险公司提供的意外伤害保险。然而，在处理此事时，雇主认为只有牙齿脱落的情况才可获得赔偿，而没有提及关于镶牙的问题。这种情况可能违反了保险合同中规定的条款。 在这种情况下，您可以考虑以下几种解决方法。 与雇主沟通。首先尝试直接联系雇主，表达您的不满和对合同条款的理解。如果雇主坚持只接受牙齿脱落作为赔偿范围，则可以要求提供更详细的信息或证据，以支持您的索赔请求。 寻求第三方帮助。如果您无法通过与雇主直接沟通解决问题，可以考虑向当地的消费者保护机构或劳动仲裁委员会求助。这些组织通常会提供调解服务，并且可以帮助您了解自己的权利和权益。 考虑法律途径。如果以上方式都无法解决问题，您还可以考虑采取法律行动。在某些国家和地区，如中国，雇员有权就此类情况提起诉讼，要求雇主支付合理的补偿。 重要的是要确保所有沟通都是正式和专业的，以维护自己的合法权益。希望这些建议能为您提供一些帮助。