您好,我与某公司的劳动报酬纠纷,现法院已判决,并且也申请强制执行,但对方帐上没钱,也拒不支付,我该怎么办?

2025-02-06 04:09
1个律师回复
咨询我

你好,关于你的劳动报酬纠纷案件,如果你已经成功地在法院获得了胜诉判决并且已经向法院申请了强制执行,那么接下来你需要采取以下步骤。 评估情况。首先,你应该对对方的财务状况进行深入评估。这可能需要你收集更多的信息,比如对方的银行账户余额、资产价值等。 了解法律程序。根据中国法律规定,如果对方不履行生效判决,你可以选择通过司法途径来执行。这意味着你需要继续关注法院的执行进度,并确保你的权益得到保护。 寻求法律援助。考虑到对方目前无法支付劳动报酬的情况,建议考虑寻求法律顾问的帮助。他们可以为你提供专业的法律意见和指导,帮助你更有效地推进诉讼进程并争取权益的最大化。 保持沟通。虽然对方暂时没有能力支付劳动报酬,但是你们之间的合同关系并未解除,因此你仍然有权要求其履行义务。在这种情况下,保持与对方的良好沟通是非常重要的,以便及时了解他们的最新动向。 最后,记住要遵守相关的法律法规,同时也要保持耐心和理智。希望以上信息对你有所帮助。祝你在处理这一问题的过程中一切顺利!

2025-02-06 04:09:04

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 27157今日律师解答 45854

相关推荐
我今年九月二十四日在工地上上夜班时由于光线昏暗在铺刚板时摔倒至第八第九根肋骨骨折老板叫人带到\浏阳搞了伍佰块的药没住院说要休养几个月请问我能要到赔偿吗 1回答
想了解一下老板不发工资,怎么处理 1回答
下班途中,手摔骨折,厂里不管怎么办? 1回答
55岁男从事建筑木工,从工地3楼8米摔下,右手手臂和胳膊摔断4节,现在钢板接上,腰椎压缩,能站立,以后不能干重活,不能弯腰, 1回答
我2017年7月17,正式参加工作入编,我的工资,绩效,五险一金是不是都应该从7月份开始交 1回答
我在公司上班17年了,公司给我办理社会保险,但社保缴纳费用全部都是从我们每月工资扣除(例如:去年和今年每月就从我们工资中扣900元),但每年都给我们开具了缴费收据,现我己主动提出辞职申请,我可以要求公司退回我多缴纳社保费用和经侪补尝吗? 1回答
十级工伤按人身损伤来算怎么赔偿,那个的赔偿多 1回答
上班6年 无过错 被单位开除 社保差2年没有交 1回答
我在一家私人企业工作了15天,提出辞职,老板当时就同意了,说工资下月十五号发,现在老板以我没有提前打辞职和试用期为一个月的理由不给我工资,请问这样合法吗?我该怎么办 1回答
昆山千灯瑞盛美没有带薪年假合法吗 1回答
查看更多