您的情况可能涉及劳动争议或合同纠纷。您可以考虑以下步骤来维护您的权益。 收集证据。保留与雇主沟通的所有录音、短信、邮件等信息，并确保这些记录能够证明您按时工作并有合理要求。 了解相关法律法规。根据当地法律规定，您可以查询到关于拖欠工资的处理方式和时效限制，以及如何提起诉讼的相关规定。 寻求法律帮助。考虑到您姥爷的文化水平较低，可以考虑聘请一位经验丰富的律师协助处理此事，他们可以帮助您制定合适的策略以解决问题。 向劳动监察部门投诉。如果上述方法无效，您还可以尝试向当地的劳动监察大队进行投诉，他们会介入调查并采取相应的措施。 请注意，及时行动对于解决此类问题至关重要。希望这些建议对您有所帮助。如果您需要进一步的帮助，请随时联系我。