尊敬的客户， 根据我国劳动法的相关规定，如果您的丈夫在某家企业工作了19年后被解除劳动合同，并且获得了失业金，那么他有权要求该企业按照法定标准支付经济补偿金。然而，具体金额需要依据当地的规定和相关法律法规来确定。 通常情况下，经济补偿金的标准是根据员工的工作年限来计算的，工作年限越长，得到的补偿金也越多。此外，还需要考虑是否因为企业的经营状况导致解雇等其他因素。 因此，在处理这个问题时，建议您先咨询当地的劳动监察部门或律师，以获得更准确的信息和指导。同时，也可以参考相关的法律规定，以便更好地维护自己的权益。 希望以上信息能够帮助到您。如果有任何疑问，请随时联系我。祝您生活愉快！ 此致 敬礼！ [您的名字]