您好！关于您的情况，建议您首先收集与您劳动关系有关的所有证据，包括但不限于劳动合同、考勤记录、工资条等。然后，您可以向当地人力资源和社会保障局投诉该公司的行为，要求其补签劳动合同并为其缴纳社会保险。如果投诉无果，您可以考虑通过法律途径解决。最后，如果您需要专业的法律帮助，请尽快联系当地的律师事务所或法律顾问进行咨询和指导。