尊敬的客户， 首先，对于您所描述的职工因单位硫化氢阀门泄露造成硫化氢中毒事故导致的职业病等级和医疗依赖程度，我表示深切的关注和同情。 关于赔偿的问题，这通常涉及到工伤保险的相关规定。根据《中华人民共和国社会保险法》等法律法规，用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险费，并在发生工伤事故时依法承担相应的赔偿责任。具体而言，如果员工被认定为工伤，且其职业病等级达到四级，那么根据法律规定，用人单位应按照国家规定的标准向员工支付一次性伤残补助金、伤残津贴等补偿费用。此外，还需要考虑患者的日常生活护理需求，包括但不限于住宿、饮食、就医等方面，以确保患者能够得到必要的照顾和支持。 至于单位是否有义务帮助职工解决陪护困难，这取决于具体的劳动合同以及当地的相关法规。一般来说，用人单位有义务保障员工的基本权益，其中包括提供必要的休息和休养条件。因此，单位应当尽力协助解决患者家属无法长期请假陪护的情况，如通过安排员工轮班、提供休假时间等方式来减轻患者的负担。 总之，在处理此类事件中，重要的是要遵循相关法律法规，同时也要考虑到实际的经济和社会因素，尽可能地给予患者及其家属更多的支持和关怀。希望这些信息能对您有所帮助。如果您有任何其他疑问或需要进一步的帮助，请随时与我们联系。感谢您的理解和支持。