在计算误工费时，其数额通常会根据受害人因伤而产生的实际损失来确定。一般来说，误工费的计算标准为受害人的实际收入水平（如工资、奖金等）乘以实际误工时间。然而，在实践中，误工期限的长短取决于多种因素，包括但不限于受害者的受伤程度、康复进程以及工作性质等。 如果受害者因为受伤导致了长期或永久性的残疾，或者需要进行长时间的治疗和康复，那么误工费的计算可能会更长。在这种情况下，法院可能倾向于将误工费设定为一个较长的时间段，例如一年甚至几年，以便覆盖整个治疗和恢复期间所需的收入损失。 至于是否可以按照平常的正常工资来计算误工费，这主要取决于当地法律规定和实际情况。有些地区可能会要求误工费与受害人的实际收入水平挂钩，因此可能无法简单地将正常的工资作为依据。此外，某些行业的工作性质可能会有所不同，比如一些体力劳动岗位可能对收入的影响较小，而其他类型的岗位则可能对收入影响更大。 总的来说，误工费的具体赔偿金额应当基于受害人在事故中的实际损失，并考虑各种相关因素，确保能够合理补偿受害者因受伤而导致的实际经济损失。请记住，具体的赔偿金额应由专业的法律顾问根据具体情况进行评估和建议。