根据劳动法规定，实习生在实习期间也享有获得劳动报酬的权利。如果您在实习期间已经按照约定提供了劳动，即使工作时间发生了变化，您也有权要求获得相应的实习工资。如果摄影店未支付您应得的工资，您可以首先与摄影店进行沟通，了解情况并表达您的诉求。如果沟通无果，您可以向当地劳动监察部门投诉或寻求法律援助，要求支付您应得的实习工资。 需要注意的是，您在辞职前应确保已经履行了相应的辞职程序，比如提前通知雇主等，以避免因违反实习协议而影响您的权利。同时，保留好与摄影店沟通的证据，如邮件、短信或录音等，这些在维权过程中可能会成为重要的证据。