根据《中华人民共和国劳动民法典》第四十六条的规定，用人单位依法宣告破产后，劳动者在该用人单位的工作年限满一年的，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金。 如果您的工作年限未满一年，则无需支付经济补偿金；如果您工作不满一年但已达到半年以上，则需要按照6个月计算；如果您工作不满半年但已达到3个月以上，则需要按照4个月计算；如果您工作不满3个月但已达到1个月以上，则需要按照1个月计算。所以，您可能无法获得全额的经济补偿金，具体数额将取决于您的实际工作时间。 请注意，上述信息仅供参考，具体情况应依据相关法律法规及法院判决进行确定。建议您与法律顾问进一步沟通了解。