根据您提供的信息，您的工资是由两个部分组成的。第一部分是每月固定的工资，通常在每个月的10日左右发放；第二部分是绩效工资，可能是在每个月的20日发放。 如果您的绩效工资直到现在还没有发放，您可以向雇主提出要求。根据劳动法的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，在工资支付周期结束后及时足额支付工资。因此，如果您认为自己的绩效工资没有得到及时发放，可以向雇主提出书面申诉，并要求其尽快支付绩效工资。 此外，建议您保留好与公司签订的劳动合同以及相关工作记录，以便于证明您的权益受到侵害。同时，也可以考虑通过合法渠道寻求帮助，如向当地的人力资源和社会保障部门投诉，或向劳动争议调解委员会申请调解等。 请注意，以上意见仅供参考，请结合实际情况谨慎行事。