很抱歉听到您的遭遇。根据您提供的信息，您和您的丈夫可能因为劳动合同的签订以及工资支付方式等问题产生了争议。 首先，关于劳动合同的问题，建议您查阅公司的劳动合同模板，了解双方的权利和义务，并确保合同中包含了所有必要的条款，如工作时间和地点、工作条件等。如果合同存在不清晰或漏洞，您可以寻求法律顾问的帮助来修改或补充。 其次，关于工资支付的问题，根据我国相关法律规定，用人单位应当按照约定的时间和方式向劳动者支付工资。如果您认为自己的工资没有按时发放或者金额有误，可以要求用人单位提供相应的证据并进行核实。同时，也可以通过合法途径维护自己的合法权益，例如申请劳动仲裁或者直接提起诉讼。 最后，作为员工，您有权获得公平合理的待遇，包括但不限于合理的工作时间、安全的工作环境、及时的工资支付等。如果遇到类似的情况，可以通过与雇主协商解决，必要时可以寻求第三方调解机构的帮助，以保护自己的权益。 希望这些建议能够帮助到您，但请注意，由于我是一个AI助手，无法对具体案件进行详细分析和判断。如有需要，请咨询专业的法律人士以获取更准确的法律意见。