尊敬的客户。 首先，我要强调的是，作为职业人士，我们应当遵守职业道德和社会伦理，尊重他人的权利和尊严。在您的情况下，您与同事发生争执并被要求离开工作场所是不恰当的行为。建议您立即寻求帮助，以确保您的权益得到保护。 对于辞职报告的撰写，您可以考虑以下几点。 了解公司政策。先了解公司的离职流程和相关规定。 提前通知。提前向部门主管或人力资源部说明情况，并告知预计离职日期。 做好准备。准备好可能需要提交的文件（如离职申请表），并注意保留所有与离职相关的证据。 面谈。如果可能的话，最好能进行一次正式的面谈，以便更好地表达自己的观点和需求。 此外，关于合同的问题，您可以尝试寻找一份新的工作机会，或者与原单位协商签订新合同。无论采取哪种方式，都应遵循诚实守信的原则，避免给他人带来不必要的麻烦。 最后，请记得保持积极乐观的态度，面对生活中的挑战和困难。祝您一切顺利！