根据《中华人民共和国劳动民法典》第三十七条的规定，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。在您的情况下，您有权要求公司支付未满一个月的工资。如果公司拒绝支付，您可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。同时，建议保留好与工作相关的所有文件和记录，以便证明您已经完成了交接工作。希望这些信息对您有所帮助。