你好！根据《劳动法》的规定，劳动者在法定节假日和休息日加班的，用人单位应当按照不低于其本人小时或日工资标准的300%支付加班费。如果保安公司的做法不符合上述规定，那么可能侵犯了你的合法权益。你可以向当地劳动监察大队举报，要求保安公司依法支付加班费，并且可以申请调解或者提起诉讼来维护自己的权益。同时，你也可以考虑通过协商解决这个问题，以避免纠纷进一步扩大。希望我的建议对你有所帮助。