首先，根据《中华人民共和国劳动民法典》的规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。您有权要求公司支付您的工伤赔偿金，并且在公司未能提供相应的劳动保障的情况下，您可以向当地的劳动监察部门举报。 其次，关于您的工资问题，您有权按照法律规定要求公司及时支付您应得的工资。如果您认为自己的权益受到了侵害，可以向当地的人力资源和社会保障局投诉或者申请劳动仲裁。 最后，建议您保留好相关证据，如工作证、身份证等，以便在必要时使用。同时，也可以考虑聘请专业的律师进行维权，以确保自己的合法权益得到充分的保护。