您好！如果您在工作中遇到了劳动经济补偿的问题，建议您先了解相关的法律法规和政策。一般来说，如果您的劳动合同中有明确的约定，可以按照合同条款处理；如果没有明确约定，则可以根据实际情况向公司主张经济补偿。如果您需要更详细的帮助或有其他疑问，请随时与我联系。