首先，您需要收集以下材料。 工资单或其他证明您的工资被拖欠的证据。 与公司领导之间的沟通记录或录音，证明您已经明确表示要辞职并要求支付应得的薪资。 公司的工作合同或协议，证明您没有签订劳动合同。 接下来，您可以准备以下文书材料提交给劳动仲裁委员会。 劳动争议申诉书，详细描述您的情况和要求。 相关的证据文件（如工资单、录音等）。 法律顾问提供的意见或建议。 关于律师费用，不同地区的收费标准可能有所不同。一般来说，律师服务费通常按照小时计费，具体数额取决于案件的复杂程度、涉及的法律领域以及律师的经验和声誉等因素。因此，建议您先了解当地的律师收费标准，并在咨询律师后确定具体的费用。