您好，关于您的情况，建议您先进行详细调查和收集证据。如果您已经申请了工伤保险，并且在工作期间受伤，那么您可以根据工伤条例的有关规定向劳动保障部门申请工伤认定，并要求得到相应的工伤待遇。 如果公司没有及时给您办理工伤认定或者工伤鉴定，则可能存在一定的风险。另外，在工伤事故中，员工可以要求单位支付医疗费用、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。 此外，由于您已经过了一年的时间，如果想要提起诉讼，需要考虑是否还有资格提起。具体的情况还需要根据实际情况来分析。如果您有其他疑问或需要进一步的帮助，欢迎随时与我联系。