您好，根据您提供的信息，您在2008年开始工作，并于2018年2月被解雇。在这种情况下，您可以考虑以下几种方法来维护自己的权益。 与雇主协商。首先，您可以尝试与您的前雇主进行直接沟通和协商。如果双方能够达成一致，那么这可能是一个解决问题的好方法。 法律咨询。如果您认为您的前雇主的行为不符合法律规定或者不公平，您可以寻求法律帮助。可以向当地劳动监察部门投诉，也可以聘请律师代表您参与诉讼程序。 维权途径。根据具体情况，您可能还有其他途径可以采取，例如申请劳动仲裁或提起民事诉讼等。 请记住，在任何法律纠纷中，保护自己最重要的是保持冷静，收集证据，了解相关的法律法规，并尽可能地寻求法律援助。希望这些信息对您有所帮助！