您好，关于您在公司因故被辞退后要求获得提成的问题，通常情况下，您的离职应当经过与公司的协商或解雇程序，并且在规定的时间内得到相应的通知和补偿。如果您认为自己的权益受到损害，可以尝试以下方式来维护。 谈判解决。直接与公司进行沟通，表达您的不满和要求，争取达成双方都能接受的解决方案。 法律途径。如果谈判未果，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向法院提起诉讼，以维护自己的合法权益。 请注意，在处理此类纠纷时，建议您寻求专业的法律意见，以便更好地保护自己的利益。希望这些建议对您有所帮助。