劳动纠纷，受伤，花费了5万的医药费。_免费法律咨询

民事诉讼中，中院已经终审。事件起因是作为临时搬运工在搬运货物中后摔导致颅内大出血，需要及时做开颅手术，当时想着救命要紧。后来术后联系主要责任人已经消失。接着雇佣律师提起民事诉讼状告对方公司才迫使当时负责人出现。案件争论点在于，被告方以事件属于承揽关系，构不成任何雇佣关系，所以拒绝任何赔偿。一审败诉，二审中院终审认定一审存在一定瑕疵为由判断维持原判，拒绝任何赔偿。现有材料：负责人对事实认定电话录音，工友证词，材料供应商间接帮忙联系临时工，伤残鉴定，事故现场两个方向视频录像（关键位置清晰录像被材料遮挡），一审主要责任人出庭记录。 1回答

想要咨询律师关于保密协议的相关事情 1回答

我叫姚华贵，在工地上班，因石头掉落造成小腿下段胫骨开放性粉碎性骨折，排骨粉碎性骨折，住院二十三天出院，现在到工地养着，现在老板是不管不问，我一个人在外打工，家里有老婆有两个孩子，我像老板给家里寄点生活费都推三阻四的都不肯借，我都不该怎么办，要求领导们给我一个指向，工地老板陈华富，公司是，福建省水利水电工程局有限公司， 1回答

我问超过退休年龄但还在原单位上班劳动合同已到期单位末与我签劳务合同的赔偿问题 1回答

2017年六月份上班、因怀孕于2018年二月做完正式离职。春节前发放了一半的年终奖、主管说年后会在发另一半的奖金、（我们奖金是按入职月数及年度完成率来计算的）以下图片绿色是我、白色是销售主管的谈话，疑惑就是、正式离职为什么工作不发给我另一半的年终奖 1回答

从事汽车零部件车床生产工作12年，劳动合同17年12月到期，现没有继续签约劳动合同，一直处于请病假状态。法律规定，疑似职业病病人的诊断及治疗费用由用人单位承担，可是现在公司拒绝承担一切费用，现诊断及治疗费用都是自费。社会劳动保障局的工作人员说现在国家没有任何法律说用人单位有义务承担疑似职业病病人的诊断和治疗费用，必须出示职业病诊断涵才能继续处理，可结论得需要经过专家组日后讨论才能提供结论。现阶段诊断住院治疗费是否由用人单位承担？如用人单位该承担此费用却拒绝承担，该如何处理？ 1回答

你好，我在私人厂上班，发生事故，导致脚骨折，老板只付医疗费，务工费是不是也要付 1回答

我们是农民工，现在在工地上出现了事故，没有签劳动合同，右手手婉骨折 1回答

死者53岁掉厂里污水处理池淹死了，死者监护人老人有权让厂家赔偿之前死者的抚养金吗 1回答

公司出价16000加社保局8个月，差额五千左右，这价合适吗？花都社保局年度平均工资的百分之六十大概多少？8个月大概有多少？跪求解答，感激不尽！ 1回答

共1个律师回复

易律师

相关推荐

点赞是美意，打赏是鼓励