在您工作期间，公司未与您签订劳动合同并为其提供社会保险。根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，劳动者享有依法享受基本社会保障的权利。因此，您可以要求公司按照法律规定支付经济补偿金，并补缴您应得的社会保险。 如果您不希望公司接收您的服务，则可以向当地人力资源和社会保障部门投诉或申请仲裁，以维护自己的权益。此外，您也可以考虑寻求法律帮助，通过诉讼途径解决争议。 请注意，在任何情况下，您都有权了解和掌握有关自身权利和义务的信息，包括但不限于合同条款、工资福利待遇等。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时联系我。