您好！根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，员工有权获得及时的工资报酬。如果您在宁德某公司工作时未按时发放工资，且已经拖延了三个多月的时间，您可以考虑以下几种方式来解决问题。 协商解决。尝试与公司进行直接沟通，表达您的不满并要求立即支付拖欠的工资。 寻求调解或仲裁。可以向当地的劳动争议调解委员会申请调解，或者将案件提交到劳动仲裁机构进行裁决。 提起诉讼。如果以上方法都无法解决问题，您也可以考虑通过法律途径起诉公司，要求其按照法律规定支付拖欠的工资，并承担相应的法律责任。 请注意，在采取任何行动之前，请确保有充分的证据支持您的主张，例如银行转账记录、通话录音等。同时，遵守相关的劳动法规和合同条款是维护自身权益的重要前提。希望这些建议对您有所帮助。