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2025-03-29 10:29:08
首先，根据《中华人民共和国安全生产法》的规定，用人单位应当为劳动者提供符合国家标准或者行业标准的工作场所和条件。如果您的父亲是在工作中突然发病，并因此去世，那么单位可能需要承担一定的责任。 其次，如果您认为单位已经向劳动局进行了工伤申报并预付了部分款项，那么这部分费用可以视为对您父亲的补偿。至于后续的国家工伤赔偿，您可以考虑向当地的人力资源和社会保障部门咨询相关政策，以获取更准确的信息。 最后，如果单位未能按照法律规定履行相应的义务，例如未及时申报工伤或未足额支付工伤保险待遇等，您也可以向当地的劳动监察大队投诉，要求其依法处理。同时，建议您保留好相关的证据材料，以便于日后维权。
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