在您的情况下，公司未按照合同约定支付年终奖是不合法的行为。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当依法支付劳动者年终奖。 公司要求员工签署弃保协议并从中扣除300元用于购买社会保险是一种违法行为。根据《中华人民共和国社会保险法》，企业必须为所有员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等。如果公司拒绝为您缴纳这些费用，您有权向当地人力资源和社会保障部门投诉或提起诉讼。 公司叫外聘律师扣留您的劳动合同可能涉及侵犯您的隐私权和财产权利。您可以向当地的劳动监察大队或者劳动仲裁委员会举报这种行为。 您可以向工作所在地的劳动局进行投诉。如果您在清远工作，建议联系清远市人力资源和社会保障局；如果您在佛山工作，则可以联系佛山市人力资源和社会保障局。同时，也可以拨打12333电话寻求帮助。 为了维护自己的权益，请准备好以下资料。 -劳动合同原件及复印件； -工资条或其他证明工资收入的证据； -出勤记录、考勤表等有关工作时间和地点的证据； -与公司协商解决争议的记录； -身份证、户口簿等相关证件。