您好，关于您的情况，建议您与雇主协商解决。如果您已经决定辞职，您可以向雇主说明自己的健康状况，并要求雇主支付剩余的工资。同时，您可以考虑收集有关雇主行为的证据，以便在必要时采取进一步行动。请记住，保持冷静和专业的沟通方式是解决问题的关键。