您好！关于您提到的事件，首先需要明确的是，在中国法律规定下，员工受伤是否可以获得赔偿取决于多个因素，包括但不限于工作场所的安全标准、公司的规章制度以及具体案件中的实际情况。对于您的情况，建议您与店长进行沟通，并详细说明事情经过和伤情情况，看是否有可能获得赔偿。 如果您选择报警或向劳动监察部门举报，您可以根据相关法律法规要求公司提供合理的赔偿。如果公司未能按照法律规定给予适当补偿，您可以考虑通过法律途径寻求帮助，例如提起劳动仲裁或者直接向法院起诉，以维护自己的合法权益。 同时，也请注意保护好自己的健康安全，避免类似的情况再次发生。希望您能够尽快处理此事并妥善解决。