首先，建议您与雇主协商解决问题。如果无法达成一致，您可以考虑以下几种方法。 诉讼程序。如果您已经尝试与雇主沟通并且未能得到解决方案，可以向当地人民法院提起诉讼，要求支付拖欠的工资和相关费用。 法院强制执行。在某些情况下，法院可能会采取措施来强制执行判决结果，包括冻结账户、扣押财产等。 商场管理方介入。如果押金问题是由于商场管理方的原因导致的，则可以通过与商场管理方进行协商或诉讼来解决问题。 请注意，以上信息仅供参考，并不能替代专业的法律意见。如果您需要具体的法律帮助，请及时联系专业律师。