根据法律规定，劳动者有权要求用人单位按时足额支付劳动报酬。如果你认为自己的工资被拖欠，可以采取以下措施。 向当地人力资源和社会保障部门举报投诉。你可以向当地的劳动监察大队或者劳动争议仲裁委员会举报投诉，这些机构有权利对用人单位进行监督检查，并且可以帮助你维护权益。 提起劳动争议仲裁。如果举报投诉未果，你可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁。仲裁委员会会对案件进行全面调查和裁决，帮助你维护合法权益。 寻求法律援助。如果以上两种方式都未能解决问题，你可以考虑寻求法律援助。一些律师事务所或法律援助机构可以提供免费的法律咨询服务和代理服务。 需要注意的是，在处理此类问题时，一定要保留好所有的相关证据，包括工资条、工作证明等，以便后续维权使用。同时，也要注意保护自己的个人信息安全，避免泄露敏感信息。