您好！根据《中华人民共和国劳动法》第四十条规定。“劳动者在规定的医疗期内，用人单位不得解除劳动合同。”因此，您有权要求公司支付您的工资。如果公司强行要求按照请病假的工资给您，请及时与公司沟通协商，争取自己的合法权益。希望我的解答对您有所帮助。