您好！根据我国劳动法的规定，劳动者有权享受合法的经济补偿金。如果您因为不满意工作条件或者待遇而决定离开公司，应当按照法律规定要求公司支付相应的赔偿金，而不是擅自带走公司的财产。否则，您可能会面临法律责任。 如果您的情况比较复杂，请及时联系专业的法律顾问进行咨询和指导。他们可以为您提供更准确和详细的法律建议，帮助您更好地保护自己的合法权益。希望我的回答能够帮到您！