首先，关于是否需要鉴订劳动合同的问题，这取决于您的具体情况和当地的法律法规。一般来说，在国有企业中，员工与企业之间的劳动关系通常通过签订书面劳动合同来确定，并且劳动合同应当包含双方的权利义务以及解除或终止合同的情况等条款。 对于您所描述的情况，如果原单位同意将您的退休金并入新公司的退休体系，并且该协议得到了当地人力资源和社会保障部门的认可，则可能不会影响到您的工龄。不过，具体事宜还需根据实际情况进行确认。 至于工龄的问题，如果您的工龄确实受到影响，那么可能会影响到您的养老金待遇和其他相关福利。因此，建议您尽快与相关部门沟通了解具体的政策规定，并寻求专业的法律意见以确保权益不受侵害。 请注意，以上信息仅供参考，具体法律适用需依据中国最新的法律法规为准。