开电瓶车被电瓶车闯红灯撞倒手指骨折断裂需要手术,肇事者逃逸,这个怎么弄?如果找到肇事者他该承担哪些责任和费用?事故发生在去上班路上这属于工伤吗?没有合同是不是属于临时工,公司需要承担部分吗?

2025-06-15 06:11
1个律师回复
咨询我

您好,根据我国法律规定,如果您在交通事故中受伤,并且肇事者逃逸,您可以向公安机关报案并要求交通警察进行调查。警方将对事故现场进行勘查,收集证据,确定事故的责任比例,并出具事故认定书。 关于赔偿责任,如果法院最终判定您为全责或者主要责任,则肇事者的保险公司将会按照保险条款的约定来赔付,通常包括医疗费、误工费、护理费等费用。如果您认为自己存在过错,可以与对方协商解决或通过诉讼途径争取更多的赔偿。 至于是否构成工伤,关键在于事故发生的具体情况和事故性质。一般来说,在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害,可能会被认定为工伤。但是具体还需要看当地的人事劳动保障部门是否有相关文件规定。 关于临时工的问题,如果双方之间有明确的雇佣关系,那么应该视为正式员工,公司应当依法支付相应的工资和其他福利待遇。如果没有签订书面劳动合同,可能被视为临时工,具体情况还需参考当地的法律法规和实际情况。 最后,建议您及时咨询专业的法律人士,以便获得更准确的法律意见和帮助。

2025-06-15 06:11:09

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 22114今日律师解答 45422

相关推荐
上了一个月班以后辞职了,可老板一直拖着不给工资 1回答
你好,我想咨询一下不定时工作制最多可以连续上班多少天 1回答
无故拖欠工资四个月,现已离职,对方拒付应得工资,工作期间无劳动合同,无五险一金,现能否申请仲裁?应该怎么解决? 1回答
你好,我和老婆在泉州同一家电子公司上班三年,辞职到3月7号,今年2018.02.02日请假回老婆家,请假(8天)64小时,年后开工正常上班,到期后离开公司,前几天发工资,带薪假没发,找公司,行政说我请假时间太久,公司规定没得发,我该怎么办 1回答
您好!2012年12月1日进公司上班,进去时签订了一年的合同,直至现在公司再次与我签二次合同,期限是公司设定2015年12月1日起至2020年12月1日固定期合同,我怕她到期不与我续签怎么办?我能否要求公司从现在签起固定期合同,或者签定无期限合同呢? 1回答
开电瓶车被电瓶车闯红灯撞倒手指骨折断裂需要手术,肇事者逃逸,这个怎么弄?如果找到肇事者他该承担哪些责任和费用?事故发生在去上班路上这属于工伤吗?没有合同是不是属于临时工,公司需要承担部分吗? 1回答
你好,我在铁厂包的活,刚干几天,放了一天假,工人都回家了,晚上才回来,在宿舍九点多钟,刚要睡觉,有个工人就左半身不能动了,我急忙和工人把他送去了医院,做了脑CT,是脑出血,现在转院了,工人家属给我打电话让我拿钱,请问我有责认吗,有的话得拿多少钱 1回答
你好。我想咨询一下。我都是公司十年以上的老员工了。现在公司规定。一年请假超过30天,就没有老员工的工龄了。这样合理吗?还有一个工龄奖,一年八十,十年800元公司规定正月十五以前上班有,十五以后上班工龄奖800元就没有了,这样符合劳动法吗? 1回答
上班24小时合法吗1个月有1天上班24小时合法吗? 1回答
我是在栗阳双菱安装电梯有限公司的一个小工头打工2017年欠我工资4万元我想问一个跟票阳双菱有关系吗 1回答
查看更多