很遗憾听到您的遭遇。在您受伤的情况下，通常情况下雇主应当承担一定的赔偿责任。根据我国《工伤保险条例》的规定，如果是因为工作原因导致的伤害，那么雇主应当承担相应的经济补偿和医疗费用。 具体而言，如果公司的行为与事故的发生存在因果关系，则可能需要承担责任。例如，如果公司的车辆未进行定期维护或安全检查，或者员工在驾驶过程中违反操作规程，这些都可能导致事故发生。 此外，即使是在非工作时间发生事故，但如果公司能证明其没有过错，则可能不需承担责任。因此，建议您收集相关的证据，如监控视频、同事证言等，以便更好地证明自己的情况，并向相关机构寻求帮助。 最后，由于每个案件的具体情况不同，具体的赔偿金额可能会有所不同。如果您有疑问，建议及时咨询专业的律师，以获得更准确的指导。