关于工伤停工留薪期的确定，根据《工伤保险条例》的相关规定，停工留薪期应当由劳动能力鉴定委员会根据职工的实际伤情和工作情况来确定。在您的情况下，由于您已经通过了工伤鉴定并被评定为十级伤残，这意味着您需要一定的时间进行康复和恢复功能。 一般来说，工伤停工留薪期包括治疗期间和康复期间。对于您右手食指远节毁损伤的情况，通常建议至少6个月的治疗时间。然而，考虑到您已经进行了治疗并且已经经过了一年的治疗时间，这可能不足以完全恢复到工作状态。因此，建议您与您的雇主协商，看看是否可以延长停工留薪期至一年，以便您可以得到更多的休息和康复机会。 此外，如果您对公司的停工留薪期安排不满，可以通过合法途径寻求解决，如申请劳动仲裁或者向当地人力资源和社会保障部门反映情况。在处理此类争议时，应尽可能地收集支持自己的证据，并遵循相关法律法规的规定。 请注意，以上信息仅供参考，具体事宜请咨询专业的律师或相关部门。