您好！对于您的情况，根据《中华人民共和国民法典》规定，雇主应当承担因工受伤的全部医疗费用和伤残补助金等，如果只支付了4万元，可能存在协商不一致的情况，建议您向当地劳动部门进行投诉或申请仲裁，以维护自己的合法权益。同时，建议您在工作中注意安全，避免发生类似的伤害事故。