您好。关于您的问题，我可以为您提供一些建议。 首先，根据我国《劳动法》的规定，用人单位与劳动者签订的劳动合同应当是无固定期限的劳动合同。如果公司不与您签订无固定期限劳动合同，则可能违反了法律规定。 其次，关于加班费的问题，如果您认为自己在工作中受到了不公平待遇，您可以向当地的人力资源和社会保障局投诉或申请劳动仲裁。同时，也可以收集相关的证据，如工作记录、工资条等，以证明自己的主张。 最后，为了维护自身的合法权益，建议您及时与公司沟通，了解公司的具体要求和条件，并争取签订一份符合自身权益的劳动合同。如果无法达成一致，可以考虑通过法律途径解决。 希望我的回答对您有所帮助。如有其他疑问，请随时联系我。