您老公在工作中受伤的情况需要具体情况具体分析。如果是因为工作原因导致的伤害，您可以考虑以下几个方面。 了解事故情况。首先，了解事故发生的具体经过和责任划分，以便为后续处理提供依据。 向公司提出工伤申请。根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规的规定，员工因工负伤或者患职业病可以向用人单位提出工伤认定申请，并提交相关的医疗证明文件。 寻求第三方调解或仲裁。如果单位对工伤认定有异议，可以寻求劳动争议调解委员会进行调解；如果调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 提起诉讼。如果以上方式都无法解决问题，可以考虑通过法律途径解决，包括提起民事诉讼、行政复议、行政诉讼等方式。 请注意，在整个过程中，您的合法权益应当得到充分保护，避免受到不公正对待。同时，也要注意收集和保存相关证据，以支持自己的主张。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请及时与专业的法律人士联系。