您好！首先，感谢您向我们咨询关于工伤赔偿的问题。根据我国《工伤保险条例》的规定，如果您的父亲在工作中受伤，并且经鉴定为工伤，那么他有权获得以下几种补偿。 医疗费。治疗工伤所需的医疗费用由用人单位承担。 住院伙食补助费。职工住院期间的住宿费用由用人单位承担。 康复费。康复所需的合理费用由用人单位承担。 工伤津贴。工伤职工停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 如果您有具体的诉求和疑问，建议您联系当地的劳动保障部门或者律师进行详细的咨询和指导。同时，为了确保权益得到保护，建议您保留好相关的证据材料，如工作证、诊断证明、病历等，以便在必要时作为证据使用。希望上述信息对您有所帮助，如有其他问题或需要进一步的帮助，请随时与我们联系。