你好,我朋友现在摩洛哥华人酒店做事,到那边有3个月了,护照也压在老板那里,护照到期了,老板也不给续签,3个月只发了一个月的工资。这种情况您说应该怎么处理?

2026-01-10 19:22
1个律师回复
咨询我

首先,建议你的朋友尽快与当地领事馆或移民局联系,了解其合法身份和可能面临的问题。同时,向雇主说明情况,并要求支付剩余工资和补发工资差额。 其次,如果无法解决,可以考虑聘请一位专业的法律顾问来协助处理。他们可以提供关于该国法律和程序的专业意见,帮助你的朋友保护自己的权益。 最后,为了避免类似的情况发生,在出国前应充分了解目的地国家的法律法规和工作环境,包括相关的工作签证、居住许可等手续。这将有助于避免未来可能出现的法律纠纷。

2026-01-10 19:22:05

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 24479今日律师解答 49069

相关推荐
淮安劳动局投诉电话老板雇我上班6千保底,每7天发结一次工资,没有签合同,现生意不好,不肯按保底200一天结算 1回答
我咨询一下我们单位从九月份开始法定节假日的值班费就不给我们发了还有冻季考火费也没有了因为我们是劳务派遣工这合里吗 1回答
4个人在脚手架上干活出现意外3个人受伤其中一人特别重住院花了12万元请问3个轻伤者承担重伤者的住院费用吗?我姓名于殿章,我是轻伤 1回答
工作一年,没有跟我签订劳动合同,旷工多久算自动离职?这个月的工资该如何发放? 1回答
我是8月25号左右到某公司应聘的,8月30号开始上班。因为是做淘宝这块的,在11月10加班到凌晨下班回家。回家后公司主管在工作群里发帖说,第二天可以晚点来,但是并没明确时间。平时都是早上八点半上班,我在九点出门,上班路上发生车祸。并到医院就诊,大概十一点左右才到公司,公司也是十点多才出门。然后第二天,接到主管给的辞退文件。但是从上班到现在没有签订劳动合同,由于感觉老板人还不错,没有想到走法律程序,辞退文件没有保存,也找不到了。我该怎么解决? 1回答
公司第三个月才想起来和我签署劳动合同,给我了以后也没要,一直没有签署,工作第五个月的时候想离职和公司人事经理钉钉软件聊了,但没有提交书面离职申请,等了一个多月现在可以直接离职嘛,公司人事告知需要再等一个月,否则按照不正常离职,扣发本月工资 1回答
在幼儿园上班,园长让无条件服从 每天最少都要加班到七八点 有时候还要到凌晨 礼拜六礼拜天有时候都要加班 还没加班费这违规了劳动法吗 1回答
亲属在工地做工,因吊起的钢板掉落砸到导致胸椎12和腰椎1压缩性骨折。当天由包工头向公司索取急诊费2600余元和住院费3000元,过后两天又通过包工头向公司拿到3000元医疗费。今天再向公司拿取医疗费时,公司没给以等办取工伤保险得到赔偿后才给住院治疗费并给予一份安全考试卷,一份劳动合同(其中工资与实际不符),请问这种情况如何解决。 1回答
本人上班把食指末节和中指末节半节弄断了。那时候没拿断指去医院。老板也不知道医生也没问就做了断指手术。这该怎么办 1回答
我因为考上了公立幼儿园,对原来的私立幼儿园提出了仓促的离职。因此,原私立幼儿园未支付我半个月的工资及未退还我已交多于的儿子学费。请问我能用什么方式拿到这些钱? 1回答
查看更多