您好！关于您的情况，建议您与公司进行沟通，了解具体协商的条件和标准。通常情况下，如果是在协商过程中达成一致，公司应该按照双方商定的标准支付离职补偿金或福利待遇。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。